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Dividendes 2009 = 36 Milliards d'Euros soit environ 640 Euros par salarié par mois
Dividendes 2009 = 36 Milliards d'Euros soit environ 640 Euros par salarié par mois
En 2009 les entreprises du CAC40 vont distribués aux actionnaires la bagatelle de 36 Milliards d'Euros soit la somme d'environ 640 Euros qui représente la richesse générée tous les mois par chacun des 4,7 Millions de salariés de ces 40 entreprises.
Je me suis intéressé à ce petit calcul depuis l'allocution télévisé de notre cher président qui voulait une meilleure répartition du bénéfice entre l'entreprise, les salariés et les actionnaires. Il avait indiqué qu'il serait souhaitable que cette répartition soit de 1/3 chacun.
Mais quelle grande hypocrisie de sa part surtout sachant que l'état est actionnaire de plusieurs entreprises du CAC40 et que ces dernières dépassent largement les 1/3 de redistribution en Dividendes :
- EDF, entreprise étatique à 85% va distribuer 69% de son bénéfice en dividendes, soit : 2.3Milliards d'Euros, soit 1.6Milliards directement dans les caisses de l'état.
- GDF Suez, dont 37% du capital appartient à l'état, va distribuer 74% de son bénéfice en dividendes, soit 4.9 Milliards d'Euros, soit 3.6Milliards pour l'état.
Ces 2 exemples confirme l'adage : "Fais ce que je dit, mais pas ce que je fais." Donc, ce qu'à dit notre président, ce n'est que du vent pour le grand public...
En 2009, la redistribution des dividendes représent 56% des bénéfices soit une hausse de 12% par rapport à 2008. Vive la Crise ! Seules 3 sociétés ne distribueront pas de dividendes en 2009 : Alcatel-Lucent, Dexia et Renault.
Voici, en 2009, la richesse mensuelle générée par chaque salarié en plus de leur salaire pour que les actionnaires puissent toucher leurs dividendes...
Détails chiffrés ici (fichier xls)
pour l'actionnaire que pour son propre salaire.
C'est une des conclusions que l'on peut tirer de ce graphique. En effet une dizaine de sociétés du CAC40 distribuent à leurs actionnaires plus d'un SMIC par mois par salarié. Alors que ce même salarié peut peut-être ne gagner que le SMIC...
Deuxième conclusion, on peut que constater que les salariés ne sont ni plus ni moins qu'un produit financier. C'est pourquoi, dès que ce dernier baisse, l'entreprise doit se séparer de quelques collaborateurs pour qu'il remonte...
Voilà le pourquoi des vagues actuelles de licenciements... Mais le retour de bâton arrive. Si la consommation continue sur la même lancée et je pense que ce sera le cas, les bénéfices attendus par les actionnaires pour 2009 ne seront pas au rendez-vous pour cette année. Et continuer à licencier ne peut que dégrader cette situation. Même ma fille de 8 ans peut le comprendre. Mais pas nos dirigeants et patrons...
Pour sortir de cette crise, dans une économie mondialisée, il faut au niveau de la planète :
- Arrêter tout licenciement
- Arrêter de distribuer les bénéfices et les réinjecter dans l'entreprise (R & D, investissement,...)
- Embaucher en masse
- Accepter une année blanche pour les actionnaires
Ceci permettra de relancer rapidement la consommation. Cela paraît censé pour le commun des mortels mais pour nos patrons et actionnaires qui vivent dans d'autres sphères, ne peuvent comprendre cela et il faut pour eux à tout prix sauvegarder leur ultra haute rémunération...
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